Vanuit deze functie ga je aan de slag met wat er toe doet opdat onze medewerkers en leidinggevenden zich kunnen blijven ontwikkelen, trots zijn op het werk wat zij verrichten en kennis delen. Ook biedt HRM ondersteuning aan de leidinggevenden op diverse terreinen waaronder werving & selectie, cao, verzuim & vitaliteit, leren & ontwikkelen. Recent is een mooi SPO-traject opgestart; als kartrekker vervul je hier een belangrijke rol in. Tevens staat op de HRM-agenda de doorontwikkeling van AFAS en de benodigde managementinformatie waaronder formatiebeheer. Vanuit jouw expertise bouw je verder aan een organisatie die gereed is voor de toekomstige ontwikkelingen en zichtbaar is op de huidige arbeidsmarkt.